有限空间作业重大事故隐患主要包括：未履行作业审批制度、未进行专项安全教育培训、未执行先通风再检测后作业的原则，以及现场未有专人负责监护工作等。 首先，未履行作业审批制度是有限空间作业的重大隐患之一。这意味着在没有经过相关部门或负责人对作业方案、人员和设备等进行审批. 根据安监总局令第3号《生产经营单位安全培训规定》，对于一般行业的新上岗人员，其岗前安全培训时间不得少于24个学时，而具体到主要负责人和安全管理人员，初次安全培训时间则需达到32学时，之后每年至少进行12学时的再培训。 在高危行业，包括但不限于煤矿、非煤矿山、危化品、烟花爆竹. （8） 安全风险程度较高的有限空间作业，应增设监护人员，并确保通畅的作业联络方式。 （9）必要时，进入有限空间作业人员应系上安全绳，以便紧急时被拖曳施救。 （10） 发生有限空间事故，救护人员确保做好自身防护后，方可进入有限空间实施抢救。
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作业延期处理依据GB 30871第4.16条要求，超过安全作业票有效期限时，应重新办理。 特殊作业票不能延期处理。 有限空间作业应采取轮换作业方式的情况包括：难度大、劳动强度大、时间长、高温的受限空间作业。
有限空间重大事故隐患主要包括以下几种情况： 有限空间作业未履行“作业审批制度”，未对施工人员进行专项安全教育培训，未执行“先通风、再检测、后作业”原则，以及现场作业时未有专人负责监护工作。
有限空间作业期间发生哪些情况时作业人员应立即撤离在有限空间作业期间，若发生以下情况，作业人员应立即撤离：1. 气体泄漏：一旦发现可燃气体、有毒气体或缺氧的迹象，作业人员应立即停止工作并撤离。 安全作业管理制度 (8大危险作业是指什么？ )安全作业管理制度中的八大危险作业主要指：动火作业、受限空间作业、高处作业、吊装作业、临时用电作业、动土作业、设备检修作业及抽堵盲板作业。 有限空间作业应遵循以下原则： 一、安全第一原则 风险评估：在进入有限空间作业前，必须进行全面、细致的风险评估，识别可能存在的危险有害因素，如缺氧、有毒有害气体、易燃易爆物质等。 安全培训：所有参与有限空间作业的人员必须接受专门的安全培训，了解有限空间作业的安全知识.
